United Airlines entend licencier 593 personnes refusant la vaccination contre le Covid-19

ETATS-UNIS. La compagnie United Airlines se prépare à licencier 593 personnes n’ayant pas apporté la preuve de leur vaccination contre le Covid-19. Sur les quelque 67.000 salariés de l’entreprise, moins de 3%, soit environ 2000, ont demandé une exemption médicale ou religieuse. Parmi le reste des employés, plus de 99% ont choisi de se faire vacciner. En août dernier,  la compagnie aérienne avait demandé à tous ses employés aux Etats-Unis de se faire vacciner contre le virus.

“Nous avons exigé la vaccination pour tous les employés de United basés aux Etats-Unis pour une raison simple: assurer la sécurité de nos employés”, expliquent dans un message commun le patron de la compagnie, Scott Kirby, et le responsable des affaires publiques, Brett Hart. ” Tout le monde est plus en sécurité lorsque tout le monde est vacciné; exiger le vaccin, le rendre obligatoire, ça fonctionne”, ont-ils ajouté.

Non respect de l’exception légale

Pour les 593 employés n’ayant pas apporté de preuve de vaccination, l’entreprise va lancer un processus de licenciement conformément à une procédure négociée avec les syndicats. “C’est une décision incroyablement difficile, mais assurer la sécurité de notre équipe a toujours été notre priorité”,  soulignent-ils encore.  Selon l’agence fédérale américaine en charge du respect des lois contre la discrimination au travail (EEOC), les employeurs ont le droit d’exiger de leurs salariés se rendant sur leur lieu de travail de se faire vacciner, exceptions faites pour raisons médicales ou objection religieuse.

United Airlines avait prévu de placer en congé sans solde, dès ce 2 octobre,  les salariés à qui une exemption a été accordée. Mais une procédure judiciaire a été lancée et ces personnes sont pour l’heure maintenue à leur au sein de l’entreprise au moins  jusqu’au 15 octobre.

 

avec AFP