DES FORMATIONS EN NON-MIXITE POUR BOOSTER L'EMPLOI DES FEMMES
Le Forem lance une formation en non-mixité pour former des électromécaniciennes
Publié le mardi 03 mars 2026 à 22:23 | Temps de lecture estimé : 3 min.
Journaliste – Rédacteur en chef.
S’inspirant d’une expérience menée depuis 10 ans à Bruxelles, le Forem lance « Active ton potenti’Elle », une formation uniquement destinée aux femmes en partenariat avec Interface 3 (Namur) et Veolia Belux. Filiale du groupe français, Veolia, spécialisé dans des services de gestion de l’eau et de valorisation des déchets, l’entreprise s’est engagée à recruter une partie des 9 femmes qui participent à la première édition dans le cadre d’un Contrat à durée indéterminée (CDI). La formation durera 18 mois. Pour l’administratrice générale du Forem, Raymonde Yerna, pour atteindre l’objectif wallon d’un taux d’emploi 80% d’ici 2029, il faudra tenir compte des femmes dans les politiques de mise à l’emploi. Actuellement, le taux d’emploi des femmes est de 65% contre 72,2% pour les hommes.
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