Les juges déboutent en appel une pharmacienne et Unia de leur demande de condamner les Pharmacies populaires de Verviers pour licenciement liée à une discrimination fondée sur des convictions religieuses. Pour la Cour, le souhait de l’entreprise d’afficher une image de neutralité en interdisant le port du voile islamique dans ses officines est un objectif légitime. Il rappelle que la mesure doit viser uniquement les travailleurs en contact avec les clients.