Des sérieuses discussions ont lieu en ce moment à la Fabrique nationale de Herstal (FN-Herstal) pour permettre à l’entreprise d’armement de passer les moments difficiles qu’elle connaît actuellement. Après deux années marquées par des pertes, les dirigeants envisagent de revoir l’organisation du travail afin d’alléger les effectifs. Il n’y aura pas de licenciement collectif, mais selon nos informations, il est question de recourir à des départs en prépensions et à la non-reconduction de contrats à durée déterminée (CDD) pour réduire la voilure. Les mesures pourraient entraîner le départ de 250 à 300 travailleurs. Mais de sources syndicales, on parle plutôt d'une centaine de travailleurs susceptible d'être impactée. Une nouvelle rencontre entre les syndicats et la direction est prévue ce jeudi 15 septembre pour analyser les options.

Il n’est plus un secret pour les travailleurs et leurs représentants que la FN-Herstal traverse des moments difficiles et que ses finances ne sont pas dans une forme olympique. Après avoir enregistré des pertes en 2020 et 2021, l’entreprise doit désormais prendre des mesures pour adapter sa structure de coûts. Des réunions plus ou moins informelles ont eu lieu entre direction et syndicats ainsi qu’un conseil d’entreprise ordinaire qui a réuni les partenaires sociaux de l’entreprise d’armement mardi 13 septembre. Rien de neuf n’a été communiqué aux représentants des travailleurs par rapport aux informations qu’ils avaient reçues précédemment, mais les discussions sérieuses devraient commencer ce jeudi matin 15 septembre.